對美妝企業而言, 科技和數位化的作用越來越重要了。
近日, 美妝巨頭雅詩蘭黛集團公佈了一項人事任命, 宣佈任命兩家科技初創企業的女性CEO為集團董事, 她們分別是美國高檔服飾租賃電商Rent the Runway Inc. 聯合創始人兼首席執行官Jennifer Hyman, 以及企業數字運營管理平臺PaperDuty Inc.的首席執行官Jennifer Tejada。
Hyman在創業、新零售以及年輕消費者洞察方面頗具經驗, Tejada的專長則在數位化、移動技術科以及消費品領域, 創業前曾是軟體公司Keynote Systems Inc. 的總裁兼CEO。
“她們的專業背景和相關經驗將會為董事會提供有價值的、實用的思考角度, 也將幫助公司繼續為全球消費者提供創新產品與體驗。 ”歐萊雅集團執行董事長William Lauder稱。
在快速變革的美容行業中, 數位行銷、電商銷售已經成為推動雅詩蘭黛業績增長的主要動力。 這也是集團為什麼如此重視數位技術、新零售以及年輕消費者洞察的原因。
雅詩蘭黛今年2月公佈的2017/2018財年第二季度銷售資料顯示,
目前, 雅詩蘭黛集團旗下倩碧、雅詩蘭黛和魅可三個品牌先後開出垂直線上網站, 同時也加強了與天貓等協力廠商電商平臺合作。 “未來, 我們會繼續拓展線上和線下的分銷管道, 將更多品牌帶到更多的中國不同市場和管道。 ”Freda說。
千禧一代也是助長銷量增長的重要原因。 在美國, 平均每位千禧一代消費者比自己的母親多擁有6支口紅。 中國市場年輕一代消費者也同樣熱衷高端美妝產品。
為推進品牌年輕化,
在利用數位技術提升消費體驗方面, 雅詩蘭黛也做過不少嘗試。 一個典型案例是, 2017年底, 雅詩蘭黛聯合中國臺灣美妝數位技術App開發商Perfect Corp推出了一個增強現實(AR)美妝培訓直播課程, 培訓對象是雅詩蘭黛全球大約1.7萬名美妝顧問。
實際上, 面對消費經驗日益豐富和多元的消費者, 美妝品牌們都加快了在智慧技術創新上的腳步。
一些公司通過收購或內部孵化的形式提升技術創新能力。 2017年11月,