常常聽到誰誰誰是TVB的「親生子」， 又或者誰誰誰之所以得獎是因為她是「親生女」...
但你知道什麼是「親生」嗎?！「親生」說的並不是指由TVB親手培養、從素人到成名都是自己一手打造的藝人！而是藝人與TVB的合約類型。
獲封視帝視後的人大多都是「親生子」， 比如陳豪、鄭嘉穎、陳展鵬、胡杏兒、楊怡、佘詩曼、胡定欣等全是親生的！那麼是哪款合約讓TVB特別偏愛是俗稱的「親生子」呢， 讓小編詳細為你解讀TVB的幾種合約及其關鍵差異。
視帝搖籃: 經理人合約
簽這款合約的藝人都稱為「親生」， 所有的工作活動都由TVB安排， 藝人自己不可以出去接任何工作。 因此TVB都會給他們大量的機會去拍戲外、主持、唱歌還有上綜藝節目， 也因此這類藝人有較多演出及得獎機會！！
除節目酬金外， TVB亦會提供固定月薪予經理人合約的藝人， 不少想依靠TVB來增加自己名氣的演員也會簽經理人合約，
藝人薪金以年show計算， 一般會簽一年至五年不等， 每半集劇（即半小時）計一個show， 每年約簽70至100個show。
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大家都知道明星們收入極高， 但是， TVB的經理人合約藝人收入其實不多！！因為TVB給藝人的薪金會視乎藝人知名程度有所不同， 而且在外接登臺騷、廣告、電影等TVB會另抽約70%傭金， 藝人真正能收到的收入根本不如表面風光～！！此外， 「親生」仔/女們工作全由公司安排， 藝人不管好戲爛戲都要接， 沒有權利拒絕。
不少一線藝人如黃宗澤、徐子珊、鐘嘉欣、林峯等親生子女之所以離巢基本上都是因為自由度問題和無線酬勞少抽傭高！！這也是TVB不斷人才流失的根本原因所在。
巨星參演:部頭合約
部頭合約相對而言則比較自由， 很多老牌演員都會選擇簽訂這類合約保持在TVB的合作順便來回味一下從前的時光。
部頭合約藝人即以「節目時數」計算薪酬， 按一定酬金拍攝不同集數劇集。 這種合約沒有年期限制， 不過部分藝人則被規定一年要拍多少集數電視劇，
TVB不會為部頭合約藝人規劃電視臺以外的工作， 所以藝人需要亮相其他電視臺及自行接工作才能維持收入~。 這樣的工作方式好像比較不穩定， 卻很適合「賺錢買花戴」的老牌藝人！！不少你聽到的「收視福將」都是簽這合約的， 比如《沖上雲霄II》的Sam哥」吳鎮宇和「Cool魔」張智霖、歐陽震華、黎耀祥、周麗淇...
不說不知道， 古天樂至今還欠著TVB一部劇呢！到底什麼時候把它給拍完啊？
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綠葉機會:一秀合約
簽這種合約的多為甘草，雖說保障對方出演的機會，但其實還挺可憐的！
TVB承諾一秀合約藝人于合約期內最少參與演出無線電視一個節目，藝人會按雙方議定的薪酬於無線的節目亮相~。但其實大家都知道作為綠葉，知名度不高，能拿的底薪十分有限!!，不過藝人即使如此也不可亮相其他電視臺！！
TVB的這種做法常被批評太過於嚴苛，所以近年改制加簽一年六個秀，似乎有意改善~!
不過，由於TVB這個大東家確實資源豐厚，簽部頭合約的即便是新人也能迅速走紅，例如賴慰玲、陳嘉寶、陳瀅、簡淑兒等...，所以新入行的藝人們也極為青睞這種合約方式。
以上這些就是維繫著TVB正常運轉這麼多年的背後的藝人合約管理規則，也就是靠著這幾招看起來極簡單的遊戲規則收編和打造了一批批我們耳熟能詳的大咖小咖花旦小生…
如今，面對國內及本港各大電視臺及視頻網站等來勢洶洶的掘起，大家都在使出各種本領搶藝人資源，TVB仍執著于是否「親生」這一點是否有點落伍呢?！而這些年的人才流失導致節目製作水準下降引來不斷的指責和掉粉～，TVB這些藝人管理的合約政策是否需要改革、如何改革都是有線電視公司及業界急需探討的問題。
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未來的TVB藝人管理會何去何從，讓我們拭目以待～～
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