全面兩孩
第28個世界人口日期間， 為引起全社會對人口問題的關注， 上海市計生協和上海市人口學會在7.11世界人口日共同舉辦“全面兩孩生育政策實施的社會支持”論壇活動。
活動邀請了上海市人口學會會長孫常敏、人口學專家以及五位二孩媽媽代表， 以發言與互動形式， 從家庭和諧、社會公共服務、代際關係、生育時機以及職場女性等多個角度共同探討如何建立幸福健康的兩孩家庭模式， 提出政策和服務的需求建議， 鼓勵更多符合條件的育齡夫婦生育兩孩， 營造生育友好型社會氛圍。
此次論壇在政策和服務需求上聽取各方面的意見與建議， 並呼籲更多符合條件的育齡夫婦生育兩孩， 促進人口長期均衡發展。
二胎政策與產假
產假怎麼休？點擊下方閱讀原文瞭解
那麼在瞭解了我國目前的產假情況之後， 再瞭解一下別的國家的產假情況吧~
各國的產假如何休？
新聞延伸
俄羅斯
從2014年1月1日起， 俄羅斯已將女員工的產假由原來3年延長至現在的4年多。
這其中全薪產假140天， 包括產前70天和產後70天， 這期間用人企業需要全額支付產婦薪水。 在休完全薪產假後， 產婦可以繼續休半薪產假， 一直到孩子滿一歲半。 這期間， 產婦可以領取相當於原工資40%的補貼， 這筆補貼由國家社會保險基金支付。
美國
在美國沒有母親帶薪產假一說， 只有母親不帶薪產假12周， 父親也同樣不帶薪， 這是所有工業化國家中最短的產假。 美國母親通常的選擇是， 辭掉工作帶孩子兩三年後， 然後再去找新工作， 而她們找新工作並不難。
日本
在日本，女職工可以在孩子出生前休假6周，出生後休假8周，前後共14周的產假。產假期間，產婦可以拿到原薪水的60%。如果產婦生的是多胞胎，產假還可以適當延長。除此，產婦或者她的丈夫任一方還可以選擇休一年的無薪育兒假，如果是父母輪流休育兒假，還可以多延長2個月。
英國
從2010年4月開始，英國女性產假可以申請52周，即一年時間。產假的頭6個星期，母親可領取90%的工資，以後的33個星期，每週可以領取一定的補助，再以後的13個星期，不領取工資。
（新聞素材源自：新聞1+1，具體產假時間以當地相關具體規定為准）
投稿郵箱：cfpa529@163.com
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日本
在日本，女職工可以在孩子出生前休假6周，出生後休假8周，前後共14周的產假。產假期間，產婦可以拿到原薪水的60%。如果產婦生的是多胞胎，產假還可以適當延長。除此，產婦或者她的丈夫任一方還可以選擇休一年的無薪育兒假，如果是父母輪流休育兒假，還可以多延長2個月。
英國
從2010年4月開始，英國女性產假可以申請52周，即一年時間。產假的頭6個星期，母親可領取90%的工資，以後的33個星期，每週可以領取一定的補助，再以後的13個星期，不領取工資。
（新聞素材源自：新聞1+1，具體產假時間以當地相關具體規定為准）
投稿郵箱：cfpa529@163.com
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