現在朋友圈中流傳著一種說法：
每個月扣除那麼高的社保費沒必要， 現在繳得多未必老了以後就能領得多， 不如繳滿15年之後就不繳了， 拿繳社保的錢去理財收益更高。
這是真的嗎？
社保繳滿15年就可以不繳了？
滿15年就不繳納社保真的合算嗎？
這個問題也有很多粉絲在後臺問了小管家好多次， 今天小管家就好好來說說社保繳納15年是不是真的可以停繳這問題。
【 社保到底要交多少年？ 】
注意！這裡的社保指養老保險。
1.養老保險必須繳滿規定的最低繳費年限15年， 到退休年齡(男60周歲/女55周歲)， 就可以享受養老金待遇(延遲退休除外)。
2.如果有單位， 即使繳滿15年， 但職工還未退休， 企業還得繼續繳費， 直至退休；個人繳納社保的話， 可停繳， 也可繼續繳納。
根據當地政策， 肯定還是繼續繳納更合適。
為什麼這樣說呢？
因為養老保險是遵循“多繳多得”的原則， 繳費基數越高、年限越長， 退休時領取養老金也越多。
因此在這裡給出的結論是:
社保最好不要停繳。
如果你交滿15年以後不繼續繳納了， 你繳費年限只有15年， 也就是你只能領取最低的養老金標準， 所以， 如果在你交滿養老保險15年以後不繼續繳納， 並不是最“有利”的行為。
【 繳這麼多養老金， 能領多少錢? 】
首先， 大家要清楚養老金是如何計算出來的。
這張計算表格請收好：
這裡需要注意的是，
其實， 過渡性養老金是統一（養老金）制度後基本養老金的一個組成部分。 對新的養老金制度（或“統賬結合”）之前參加工作、之後退休的人員來說， 由於其在此之前的工作年限沒有實行個人帳戶， 則退休時的個人帳戶儲存額中沒能體現這段年限的勞動貢獻情況， 因而其退休時的基本養老金不能簡單用基礎養老金加個人帳戶養老金計算， 而應再加上沒有個人帳戶年限的養老金。 過渡性養老金就解決了這一沒有個人帳戶年限的養老金問題。
簡單說， 過渡性養老金是為了填補養老金制度過渡中， 沒有收益的那部分人的利益的。 （主要為：1998年6月30日以前參加工作的人）
所以對於這部分人， 月基本養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金+過渡性養老金
現在小管家舉個實例， 到退休年齡前一直繳納養老金可以領取多少錢。
舉個例子：
我們將老李的例子來計算養老金。
老李， 男性， 2012年9月滿60周歲， 達到退休年齡， 全部繳費年限為35年。 從1992年10月起參加養老保險， 共繳費20年。 他的工資一直處在社會平均水準， 繳費工資基數均和上一年度北京市職工月平均工資相同。 2011年北京市職工月平均工資為4671.75元。 他的個人帳戶中有36111.68元。
由於老李的工資一直處在社會平均水準， 所以他的實際繳費工資指數為1。
老李基礎養老金=（4671.75+4671.75×1）÷2×35×1%=1635.11元
退休年齡50歲的計發月數是195， 55歲的計發月數是170， 60歲的計發月數是139。 也就是說， 退休年齡越大，
老李個人帳戶養老金=36111.68÷139=259.8元
另外， 因為老李是1998年6月30日前參加工作， 可以獲得過渡性養老金。
按照政策， 他還能獲得969.39元的過渡性養老金。
所以最終， 老李可以月齡到的養老金為：
1635.11+259.8+969.39=2864.30元
注意， 一般情況下， 女職工50歲退休， 個人帳戶的計發月數是195個月， 男職工55歲退休， 個人帳戶的計發月數是139個月。 也就是說， 個人帳戶儲存額不變的情況下， 一名職工退休越早， 作為分母的計發月數就越大， 退休金也就越低。
【 社保交滿15年後停交還能享受醫保嗎? 】
醫療保險至少需要交納25/30年（醫療保險男性需要繳滿25-30年、女性需要繳滿20-25年）， 達到退休年齡才可以申請享受終身醫療保險。
在此期間內醫保停繳， 是無法享受醫療保險的社保的。
有的地方政策還有特殊規定， 如深圳社保政府就規定：養老保險可以補交， 而醫療保險則視為中斷， 不能補交， 先前連續交的全部醫療保險清零。
所以說， 醫療保險還是建議一定要堅持繳納。
我們假設您二十五年後退休， 那是您的工資和收入肯定比現在高很多， 但是補交要按退休前一年為基數的所繳費更多， 甚至有的地方還要補滯納金。
所以建議最好不要停交。
【 社保停交了怎麼辦? 】
1. 我還想繼續交：諮詢各地社保中心， 查詢補交流程， 補交/續費；
2. 我不想交了：有些人投資人士把社保也同樣看做一個長期的投資理財過程， 部分投資者看到自己的投資業績後， 認為與其把錢放在“五險一金”上，不如自己投資理財，然後自行養老。
但在這裡要提醒大家，一定要認准更安全，更專業的投資平臺，才能安心致富哦。
【 提前退休怎麼領養老金？ 】
現實生活中，不是每個人都能順順利利地幹到國家法定退休年齡，總有一部分人會因為各種各樣的原因提前退休。比如45歲的張先生想提前退休，他的養老保險已經繳夠了15年，但是年齡卻沒有達到領養老金的年齡，他該怎麼辦？
《中華人民共和國社會保險法》中明確規定若按月領取養老金需同時滿足：1、累計繳費滿15年；2、達到法定退休年齡。所以張先生必須得等到了法定退休年齡才能申領養老金。
此外，大家要明確一個觀點：辭職不幹≠不繳納社會保險。
一般意義上來講，辭職不幹是指不再有用人單位，從而也就不再有用人單位為員工繳納社會保險。在這樣的情況下，員工可以參照《中華人民共和國社會保險法》第二章第十條來繳納社保，即“無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。”
【 總結，社保於我有什麼利弊？ 】
好處：
1、考慮到現在的平均壽命和家裡的長壽基因，10年內把養老金賺回來還是沒問題的。之後領到的都是賺到的。
2、你的父母每個月有2000多塊錢的“工資”可領，生活水準可以保障，心理上也更有安全感。
3、只要不生大病，每個月的養老金基本完全覆蓋日常支出。做子女的可以稍微放點心，如果以後自己申請這個額度的養老金，也可以過過恬淡的退休生活。
壞處：
1、萬一生病，尤其是大病，需要大筆資金的時候比較麻煩。如果繳滿15年補繳社保，用於投資，肯定比繳納社保有可能賺到錢。
2、最不想看到的，如果父母有不測，雖說會退回部分養老金中的個人部分，但只有很少的8%，失去親人的同時，也失去了父母的養老本錢。
最後，你來說說，如果是你你願意繳納滿15年社保不繳麼？為什麼？
但在這裡要提醒大家，一定要認准更安全，更專業的投資平臺，才能安心致富哦。
【 提前退休怎麼領養老金？ 】
現實生活中，不是每個人都能順順利利地幹到國家法定退休年齡，總有一部分人會因為各種各樣的原因提前退休。比如45歲的張先生想提前退休，他的養老保險已經繳夠了15年，但是年齡卻沒有達到領養老金的年齡，他該怎麼辦？
《中華人民共和國社會保險法》中明確規定若按月領取養老金需同時滿足：1、累計繳費滿15年；2、達到法定退休年齡。所以張先生必須得等到了法定退休年齡才能申領養老金。
此外，大家要明確一個觀點：辭職不幹≠不繳納社會保險。
一般意義上來講，辭職不幹是指不再有用人單位，從而也就不再有用人單位為員工繳納社會保險。在這樣的情況下，員工可以參照《中華人民共和國社會保險法》第二章第十條來繳納社保，即“無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。”
【 總結，社保於我有什麼利弊？ 】
好處：
1、考慮到現在的平均壽命和家裡的長壽基因，10年內把養老金賺回來還是沒問題的。之後領到的都是賺到的。
2、你的父母每個月有2000多塊錢的“工資”可領，生活水準可以保障，心理上也更有安全感。
3、只要不生大病，每個月的養老金基本完全覆蓋日常支出。做子女的可以稍微放點心，如果以後自己申請這個額度的養老金，也可以過過恬淡的退休生活。
壞處：
1、萬一生病，尤其是大病，需要大筆資金的時候比較麻煩。如果繳滿15年補繳社保，用於投資，肯定比繳納社保有可能賺到錢。
2、最不想看到的，如果父母有不測，雖說會退回部分養老金中的個人部分，但只有很少的8%，失去親人的同時，也失去了父母的養老本錢。
最後，你來說說，如果是你你願意繳納滿15年社保不繳麼？為什麼？