萬達網科裁員95%！目前已超千人接到通知

科技先生12月29日訊，昨晚澎湃新聞報導稱，王健林旗下萬達網科大規模裁員。

報導稱“上級領導就通知要裁員，領導和人力資源部門的人在房間裡，把員工一個個單獨叫過去談話，並且告訴我們簽不簽協議都一樣要走人，不簽協議也沒用，公司會單方面終止合同。如果不簽的話，會把合同快遞到家庭地址。”

目前的裁員流程是：首先是尚在試用期的員工一律不得轉正，直接走人。其次，歷史審計問題的，比如去年雙十一有刷單行為的也開除。

最後，年終考核被評定為B的也離職。

報導稱要從目前的6000名員工裁至300名，即只保留職能部門，這意味著網科人員將從最高峰削減95%。集團現在不僅項目都停了，而且還拖欠供應商的款項。《勞動合同解除通知》內容顯示，公司與員工從2018年1月1日起解除勞動合同，此外，萬達網科向離職員工支付1個月工資作為代通知金，支付2個月工資作為補償金，萬達網科為員工繳納的社會保險到2017年12月為止。

針對上述報導，萬達網路科技集團總裁曲德君29日在其朋友圈做出回應，強調萬達網科沒有倒下，萬達對實體商業與新科技相結合的發展目標和決心沒變，局部的調整是為了更快更好更健康的發展。

知情人士透露，萬達網科最大問題是處於虧損狀態，

其一年費用支出超過10億，在萬達集團這樣一個傳統企業，不創造利潤就是很大的缺點，萬達網科被內部抨擊為不創造任何效益。

“飛凡是戰略性業務，但當萬達集團出現現金問題時，這種不給集團創造效益的弊端就顯現得很明顯。”

今年2月，萬達網科的高管團隊基本組建完畢，曾在北京銀行擔任副行長的趙里安任萬達網科副總裁一職；曾在穀歌擔任全球副總裁的劉允任萬達網路科技集團副總裁兼首席運營官（COO）；曾任微軟互聯網工程院副院長的楊曉松任萬達網路科技集團副總裁兼首席技術官（CTO）；曾任微軟大中華區副總裁的徐輝任萬達網路科技集團副總裁；曾任VISA中國區副總經理的王濟濤任網路集團高級總裁助理；曾任PayPal中國區首席財務官的梁嘉聲任網路集團高級總裁助理。

萬達網科給外界印象最深的不是其業績，而是高層不斷離職。經歷了龔義濤和董策兩任CEO輪換後，萬達電商第三任CEO李進嶺今年2月正式離職。

萬達電商給CEO開出的是800萬年薪，這是萬達內部這樣職務的人的標準年薪，不過，即便是這樣的高薪，萬達電商依然是流水的CEO，以至到最後，萬達電商放棄在外部尋找CEO。

而是高層不斷離職。經歷了龔義濤和董策兩任CEO輪換後，萬達電商第三任CEO李進嶺今年2月正式離職。

萬達電商給CEO開出的是800萬年薪，這是萬達內部這樣職務的人的標準年薪，不過，即便是這樣的高薪，萬達電商依然是流水的CEO，以至到最後，萬達電商放棄在外部尋找CEO。